Agora Performance

Agora Performance, qui se présente au public sous le nom d'Agora Coaching, réunit une école de coaching et un cabinet d'accompagnement professionnel. La structure forme des coachs et mène en parallèle des missions auprès d'entreprises et de particuliers. Son activité se partage entre la transmission d'une posture de coach et l'intervention directe sur le terrain, ce qui alimente le contenu des formations qu'elle bâtit. Cette double casquette est mise en avant comme un moyen d'ancrer l'enseignement dans des situations réelles. L'école a été fondée par Odile Dufour, coach professionnelle et formatrice, après une longue expérience de l'accompagnement des personnes et des équipes en entreprise. Elle en assure la direction depuis plus d'une dizaine d'années. Le siège se situe à Oullins, dans la métropole de Lyon, et un second lieu accueille des formations à Grenoble. Cette implantation couvre une large partie de la région Auvergne-Rhône-Alpes et rayonne aussi vers d'autres villes selon les sessions. Les parcours préparent au métier de coach professionnel et de coach de vie. Ils abordent également le coaching d'équipe, le management, le leadership, l'intelligence émotionnelle et l'usage d'outils comme la méthode DISC. Agora Coaching propose aussi de l'équicoaching, un accompagnement qui s'appuie sur la relation au cheval. La pédagogie privilégie les cas concrets et les mises en situation plutôt que des contenus standardisés, avec une visée d'opérationnalité pour les personnes formées à l'issue du cursus. L'organisme est certifié Qualiopi, avec un renouvellement en 2024, ce qui atteste de la conformité de ses actions au référentiel national qualité. Il prépare à un titre inscrit au RNCP pour le métier de coach professionnel. La structure adhère à l'EMCC, le conseil européen du mentorat et du coaching, une association qui porte un code de déontologie pour la profession. Le public visé réunit des personnes en reconversion, des managers, des responsables de ressources humaines et des professionnels de l'accompagnement qui veulent structurer leur pratique. Les dirigeants et les salariés d'entreprise font aussi partie des interlocuteurs de l'école, que ce soit pour se former eux-mêmes ou pour engager un accompagnement collectif au sein de leurs équipes. Pour s'y former, la première étape consiste à contacter l'école, qui détaille ses cursus, ses sessions et ses conditions d'accès. Les formations se tiennent à Lyon ou à Grenoble selon les programmes, avec des formats pensés pour des adultes en activité. Un échange préalable permet de cerner le projet de la personne et d'orienter vers le parcours adapté, la préparation au titre RNCP supposant un travail réparti sur plusieurs mois et la validation de compétences.